1. 법원 결과 나왔음. 

결과는 파업 하게 되더라도 공장 설비 돌아가는데 문제없게 하고 나오라고함.

(즉 파업 해도 공장 운영은 멈추지말고 계속 돌아가는 상태로 파업 하라는뜻)

이유는 법원에서 작업이 멈추게 되면 웨이퍼가 변질되고 다 버려야 되서 그건 안된다고함

이걸 어길시에 각 노조는 하루에 1억  간부는 1천만원씩 회사에 지급 하도록 결정됨..

이젠 협상을 삼성이 아주 유리한 조건에서 우위에 서서 협상하게됨.

만약에 삼성 파업노조들이 성과급 하청업체와 나누겠다고 했다면 정부 스탠스가 바꼈을수도 있었을텐데 그러지 않았음

(실제로 이말도 했었는데.. 삼성 간부진이 노조위원장에게 성과급 지급해줄테니 하청업체와 일부 나누는게 어떻겠냐는 이말듣고 노조위원장 한말이 우린 4년재 대학 나오고 애초에 하청업체 노동자들과 비교자체가 틀려서 받아들일수 없다고함) 즉 하청업체 가는돈 정직원인 우리가 다 먹을꺼야 라는 말임 ㅋㅋㅋㅋ

2. 파업이 불가능 거라는 선례가 과거에도 있었음.

얼마전 네오플(넥슨 부회사)  파업 선례가 있었음. 당시에 네오플도 던파로 1조 매출 올리니깐 노랑봉투법만 믿고 성과급 제도화 해달라고 파업 시위하며 나대버렸음.

그러나 지금 정부는 친노조긴 해도 귀족노조를 결코 지지하지않음. 

시위 하다가 결국 귀족노조 소리듣고 그래서 정부가 노조 생까고 도와주지도 않음. 

결국 지금 뭐하느냐?  넥슨은 현재 사장 구조조정 전문가 외국인사장 영입해서  피의 숙청식 벌이고 있음.ㅋㅋㅋㅋ