이직 (연봉 올림)
1달 지켜봄.
-불량륭 재밌게 맨날 터짐...ㅋㅋㅋ
-스케줄 개판으로 짬
현재 사장과 토의중.
-원하는 것 뭐냐?
사장 왈: 불량 없게 해줘라~
-난 그럼 단 하나 연봉 올려(나)
-돈 없어...(생 까) 그럼 나도
않해...
나 경력 25년 이상.... ㅋㅋㅋ
싫음 말던가...아쉬울 것 없거든.
이것도 최소한 내 연봉은 5500을 재시함.
싫어 ~ 꺼저.
1달 지켜봄.
-불량륭 재밌게 맨날 터짐...ㅋㅋㅋ
-스케줄 개판으로 짬
현재 사장과 토의중.
-원하는 것 뭐냐?
사장 왈: 불량 없게 해줘라~
-난 그럼 단 하나 연봉 올려(나)
-돈 없어...(생 까) 그럼 나도
않해...
나 경력 25년 이상.... ㅋㅋㅋ
싫음 말던가...아쉬울 것 없거든.
이것도 최소한 내 연봉은 5500을 재시함.
싫어 ~ 꺼저.


뭔일 하는지는 모르겠지만 경력직 찾기 힘든데
중소기업 부장때 9장 넘었어요.
5500은 과장때 넘었는데 맥심멈 그런거 없습니다.
어느분야인지가 문제인거 같아요.
유독 이 나라만에서만 천대시 하죠. 팬때기및 공무원들을 위한 나라.
기술강국 독일, 캐나다, 미국만 가더라도 의사및 건물주 위가 바로 엔지니어들 입니다.
그러므로 한국은 뭐다?! 떠오르는 나라가 아니라 내리막길로 가는 추세인 국가죠.. 사회 어느 분야에서건...
그냥 우리나라는 특성상 여기서 더이상 발전이 안됩니다. 딱 여기까지...
한달을 보니 불량이 많다는거군요.
그거 해결하라고 뽑은거 아닐까요?
오자마자 더 달라고 하면 나라도 안줄거 같아요.
우선 해결을 하고 분명히 다른 문제도 계속 나올 환경일거 같은데
그때 협상하세요.
오자마자 연봉부터 올리면 해결할지 못할지도 모르는데 올려주긴 어렵죠.